आकाशीय रिकॉर्ड:

  • 2018

ऑन-लाइन कार्यक्रम का शुभारंभ " : आकाशीय के साथ बढ़ रहा है"। अपनी गति से, अपनी गति से

यह समय है कि हम दूसरों को अपनी शक्ति देना बंद करें, और इसे अपने लिए चुनें।

मैं आपको एक मुफ्त वेबिनार में भाग लेने के लिए आमंत्रित करता हूं ताकि आप ऑनलाइन कार्यक्रम " : आकाशी के साथ बढ़ रहे हैं" को सूचित करें कि मैं अगले 17 मार्च को शाम 5:00 बजे (स्पेनिश समय) ले जाऊंगा

इस लिंक पर क्लिक करने के लिए पंजीकरण करें:

https://rosetterapias.classonlive.com/webinar/Presentacin-del-programa-Empoder-had-Creciendo-con-Akshicos

कुछ याददाश्त करना

वर्तमान में हम मानव जाति के लिए एक महत्वपूर्ण और रोमांचक समय से गुजर रहे हैं। 2012 के अंत में हम फोटॉन के एक बैंड के माध्यम से गए और हमारे कंपन के स्तर को बढ़ाने, और अपनी चेतना का विस्तार करने के अवसर की एक खिड़की को याद किया। हम महत्वपूर्ण द्रव्यमान तक नहीं पहुंचते हैं इसलिए हमें अपने विकास में पिक्स और फावड़े के साथ काम करना जारी रखना होगा और इसके लिए हमारा एक उपकरण सशक्तिकरण है

यह बहुत उत्सुक है, और मुझे नहीं पता कि यह आपके साथ हुआ है, लेकिन जब मैं समाचार पढ़ता हूं या समाचार देखता हूं (अच्छी तरह से, मैं उन्हें देखता हूं क्योंकि मैंने पहले से ही अब ऐसा नहीं करने का फैसला किया है), मुझे एहसास हुआ कि संदेश हैं की पंक्ति में निहित है: "कुछ भी नहीं किया जा सकता है", "चीजों को बदला नहीं जा सकता", "नपुंसकता", "बेहतर बुरे को अच्छे से जाना जाता है", "सभी समान हैं", आदि।

यदि आप देखते हैं, चाहे देश, या शहर जहां आप हैं, संदेश समान हैं। यह ऐसा है जैसे सभी मानवता के लिए एक सहमत प्रकार का संदेश था जहां वे हमें यह विश्वास दिलाने की कोशिश करते हैं कि हम कुछ नहीं कर सकते। किसी तरह वे हमारी व्यक्तिगत शक्ति, चीजों को करने की हमारी क्षमता और उनके परिणामों की जिम्मेदारी लेने की कोशिश करते हैं।

मीडिया हेरफेर: हमारे बेरोजगारी का एक साथी

शायद आप में से कई लोग पहले से ही 80 के दशक के अंत में पाए गए एक मैनुअल पर आधारित नोम चोम्स्की के प्रसिद्ध पाठ को जानते हैं, जिसका शीर्षक था "शांत युद्धों के लिए मूक हथियार।" सारांश के रूप में, यह जनसंख्या को नियंत्रित करने, हेरफेर करने और रखने के लिए एक मैनुअल उन्मुख है। मैं मेरे लिए सबसे महत्वपूर्ण पहलुओं को इंगित करता हूं:

1. व्याकुलता की रणनीति। सामाजिक नियंत्रण के लिए व्याकुलता की रणनीति पूरी तरह से काम करती है। एक स्पष्ट उदाहरण है जब राजनेता निर्णय लेते हैं और उन दिनों की जानकारी देते हैं जब एक फुटबॉल खेल होता है। या, उदाहरण के लिए, भ्रष्टाचार जैसे प्रमुख मुद्दों को संबोधित करने के बजाय, वे राष्ट्रीयता के साथ समस्याओं के रूप में धूम्रपान स्क्रीन रखते हैं, आदि।

2. समस्याएं बनाएं और फिर समाधान पेश करें। उदाहरण के लिए, सामाजिक अधिकारों को खत्म करने और सार्वजनिक सेवाओं को खत्म करने के लिए आर्थिक संकट पैदा करना।

3. क्रमिकता की रणनीति। आबादी द्वारा स्वीकार किए जाने वाले अस्वीकार्य उपाय के लिए, इसे धीरे-धीरे लागू करने के लिए पर्याप्त है। उदाहरण के लिए, स्पेन में श्रम सुधार उन मानकों को बढ़ा रहा है जिनके साथ अधिकार कार्यकर्ता को छीन लिया गया है।

4. अलग करने की रणनीति। बड़े पैमाने पर एक अलोकप्रिय निर्णय को स्वीकार करने के लिए, इसे "दर्दनाक और आवश्यक" के रूप में प्रस्तुत किया जाता है, भविष्य के आवेदन के लिए समय पर सार्वजनिक स्वीकृति प्राप्त करता है। स्पेन में पेंशन में वृद्धि के साथ एक स्पष्ट उदाहरण देखा जाता है: "हमें सीपीआई को समाप्त करना होगा क्योंकि यदि पूरी सार्वजनिक पेंशन प्रणाली जोखिम में नहीं है"। इसके कारण पहले वर्ष में, लोगों ने कुछ इस्तीफे के साथ 0.25% की वृद्धि को स्वीकार किया, लेकिन यह सोचकर कि चीजें बेहतर होंगी। दूसरे वर्ष, जब पेंशन वृद्धि भी 0.25% है, पहले से ही ऐसे लोग हैं जो इस निर्णय पर सवाल उठा रहे हैं जो उस समय राजनेताओं ने लिया था। हालांकि, नुकसान हो चुका है, और यह बहुत कम संभावना है कि पेंशन को सीपीआई से जोड़ने की पिछली प्रणाली वापस कर दी जाएगी।

5. जनता को युवा प्राणियों के रूप में संबोधित करें। विज्ञापनों में एक स्पष्ट उदाहरण देखा जाता है। बहुत कम वजन की कर्कश आवाज और तर्क।

6. परावर्तन की अपेक्षा भावनात्मक पहलू का अधिक प्रयोग करें। मीडिया के माध्यम से हम भय, लाचारी, असुरक्षा के भाव से ग्रस्त हैं।

7. जनता को अज्ञानता और औसत दर्जे में रखें। "निम्न सामाजिक वर्गों को दी जाने वाली शिक्षा की गुणवत्ता यथासंभव गरीब और औसत दर्जे की होनी चाहिए, ताकि आप जिस अज्ञानता की दूरी को निम्न वर्गों और उच्च सामाजिक वर्गों के बीच योजना बनाते हैं, वह है और निम्न वर्गों तक पहुंचना असंभव है (देखें 'शांत युद्धों के लिए मूक हथियार)' ' एक स्पष्ट उदाहरण उन देशों में देखा जाता है जहां सार्वजनिक विश्वविद्यालय अपनी ट्यूशन फीस की दरों में वृद्धि करना शुरू करते हैं और पेशकश की गई सेवाओं की गुणवत्ता में कमी करते हैं।

8. जनता को मध्यस्थता से रूबरू होने के लिए प्रोत्साहित करें और कम पोषण स्तर वाले खाद्य पदार्थों के साथ उनके कंपन को कम करें। हमें केवल अधिकांश टेलीविजन कार्यक्रमों को देखना है, जहां अत्यधिक अशिक्षित और अचूक चरित्र राय निर्माता और संदर्भकारक बन जाते हैं। भोजन के लिए, ऑक्टेन के बारे में सोचें जो पहले से तैयार, जमे हुए खाद्य पदार्थ, यहां तक ​​कि ताजा भी जो कि कीटनाशकों, आनुवंशिक रूप से इंजीनियर, आदि के साथ उगाए गए हो सकते हैं।

9. किस पर दोषारोपण करना और हमला करना बराबर है। हमें विश्वास दिलाएं कि मेरे बगल वाला व्यक्ति मेरी स्थिति के लिए दोषी है। यह सब हमें, हम सभी को, एकजुट करने के लिए और उन लोगों के लिए पूछने के लिए जो हम पर शासन करते हैं।

10. स्वयं को जानने से बेहतर है कि व्यक्तियों को जानना। सामाजिक मनोविज्ञान, तंत्रिका विज्ञान, समाजशास्त्र आदि जैसे विज्ञानों के माध्यम से। यह सब नियंत्रण और सामाजिक प्रस्तुत करने के लिए किया जाता है।

जैसा कि आप मीडिया, सूचना को देख सकते हैं, इन 10 बिंदुओं को पूरा करने में एक मौलिक भूमिका निभा सकते हैं। कि अगली बार जब आप टेलीविजन पर एक समाचार देखेंगे, तो क्या आप इसे अन्य आंखों से देखेंगे?

गांधी: "आप दुनिया में जो बदलाव देखना चाहते हैं, वह बनें"

यह स्पष्ट है कि हम "दुनिया को बचा नहीं सकते।" अब, हम अपने व्यक्तिगत और आध्यात्मिक विकास पर, अपने आप पर काम कर सकते हैं, और यह सब हमारे निकटतम वातावरण पर सकारात्मक प्रभाव डालेगा। यह हम में से प्रत्येक के लिए रेत के हमारे अनाज का योगदान है, और अधिक से अधिक लोगों को इस गंभीर द्रव्यमान से बचने के लिए, जहां तक ​​संभव हो, इन नियंत्रण और सबमिशन सिस्टम से जुड़ना है।

पांच उपाय जो आपकी मदद कर सकते हैं

“अपने विचारों का ख्याल रखो, क्योंकि वे तुम्हारे शब्द बन जाएंगे। अपने शब्दों को देखें, क्योंकि वे आपके कार्य बन जाएंगे। अपने कार्यों का ध्यान रखें, क्योंकि वे आपकी आदत बन जाएंगे। अपनी आदतों पर ध्यान दीजिए, क्योंकि वे आपकी नियति बन जाएंगे। ”- घंडी

हम में से प्रत्येक के पास व्यक्तिगत जिम्मेदारी को ध्यान में रखते हुए, मैं आपको अपनी व्यक्तिगत शक्ति बढ़ाने में मदद करने के लिए कुछ सुझाव देता हूं। "मैं नहीं कर सकता" और "क्यों नहीं?"

1. खुद पर विश्वास रखें। आप जो भी निर्णय लेते हैं, उसमें अपनी प्रतिभाओं पर विश्वास करें। कोई फर्क नहीं पड़ता कि दूसरे आप पर विश्वास करते हैं, यदि आप ऐसा नहीं करते हैं, तो आप जो भी करते हैं वह विफल हो जाएगा। जितना हमें बताया गया है कि हम जिस मूल्य के लायक हैं, पहला कदम यह है कि हम इसे स्वयं देख सकें।

2. अपने निर्णयों और कार्यों की जिम्मेदारी लें। शिशुवाद और अपरिपक्वता से पलायन। इसमें किसी भी संघर्ष या परिणाम में अपने हिस्से को पहचानना शामिल है, जिसमें सफलता और विफलता दोनों को पहचानना और जिम्मेदारी लेना शामिल है। जीवन, या दूसरों के लिए इंतजार न करें, जो निर्णय आपको करना चाहिए। एक ही समय में बहुत सरल, और बहुत जटिल: यदि मैं सही हूं, तो मैं सही हूं, और अगर मैं गलत हूं, तो मैं गलत हूं। हम इस ग्रह पर सीखते हैं, पक्ष लेने के लिए, तीव्रता के साथ जीने के लिए, इसलिए यह महत्वपूर्ण है कि आप भीगें, निर्णय लें।

3. गलती करने के लिए खुद को अनुमति दें। यह जानना आवश्यक है कि यदि आप अपने निर्णय में गलत हैं तो आप इसे बदल सकते हैं। पत्थर में कुछ नहीं लिखा है। यदि आप जो कुछ कर रहे हैं वह अपेक्षित परिणाम नहीं देता है, तो आपके द्वारा विचार किए जाने वाले कार्यों को लागू करें, उस निर्णय या उस कार्य योजना को बदलें। त्रुटि को सामान्य मानें, जो हमारी वृद्धि का हिस्सा है। कौन गलत है, आमतौर पर सीखते हैं। कौन गलत है क्योंकि यह करता है।

4. स्वीकार करें और अपनी रोशनी और अपनी छाया को एकीकृत करें। कोई भी पूर्ण नहीं है। पूर्णता मौजूद नहीं है। हम में से प्रत्येक के पास अपनी ताकत और कमजोरियां, झुकाव और प्रेरणाएं हैं, संक्षेप में, चरित्र लक्षण है कि हम अधिक या कम पसंद कर सकते हैं। एक चीज जो मैं आमतौर पर आकाशीय सत्रों में देखता हूं जो मैं करता हूं वह है भयंकर आत्म-आलोचना जो लोग करते हैं। करुणा के बिना एक आत्म-आलोचना। प्रकाश और छाया आवश्यक हैं, क्योंकि ठीक छाया में हम एक ग्रे स्केल पाते हैं जो नकारात्मक है वह उतना नकारात्मक नहीं है जितना लगता है। दूसरी ओर, हम अपनी छाया पर इतने अधिक केंद्रित होते हैं, कि वास्तव में जो हमें डराता है, वह हमारा अपना प्रकाश है।

“हमारा सबसे गहरा डर यह नहीं है कि हम अपर्याप्त हैं।
हमारा सबसे गहरा डर यह है कि हम बिना सीमा के शक्तिशाली हैं।
यह हमारा प्रकाश है, न कि वह अंधकार जो हमें सबसे अधिक डराता है।
हम खुद से पूछते हैं: मैं कौन हूं जो उज्ज्वल, कीमती, प्रतिभाशाली और शानदार हो?
असल में, तुम कौन नहीं हो?
आप ब्रह्मांड के पुत्र हैं।
छोटे होने का खेल दुनिया की सेवा नहीं करता है।
आपको सिकुड़ने में कुछ भी रोशन नहीं है ताकि आपके आस-पास के अन्य लोग असुरक्षित महसूस न करें।
हम ब्रह्मांड की महिमा को प्रकट करने के लिए पैदा हुए हैं जो हमारे भीतर है।
हम में से कुछ ही नहीं: यह हर एक के भीतर है।
और जब हम अपने स्वयं के प्रकाश को चमकने देते हैं, हम अनजाने में अन्य लोगों को भी ऐसा करने की अनुमति देते हैं।
और अपने आप को हमारे भय से मुक्त करके, हमारी उपस्थिति दूसरों को स्वत: मुक्त कर देती है। ”

- 1994 में दक्षिण अफ्रीका के राष्ट्रपति-चुनाव के रूप में नेल्सन मंडेला द्वारा भाषण।

5. अपने डर को लात मारो। जिसके पास हमेशा होता है वह कैसे पाता है। अपने कम्फर्ट जोन से बाहर निकलें, शिकायत से बाहर निकलें, पीडि़ता से बाहर निकलें। पीड़ित से कुछ भी नहीं बदला जा सकता है, इस दृष्टिकोण से कि कुछ भी नहीं किया जा सकता है। यह हमें पंगु बना देता है।

आप क्या होने का निर्णय लेते हैं: आपके जीवन के दर्शक, या नायक?

मुझे पता है कि ऊपर वर्णित सब कुछ करना आसान नहीं है। हमारे पास कई कंडीशनिंग, सांस्कृतिक, सामाजिक, पारिवारिक, मनोवैज्ञानिक हैं।

और अगर हम जिज्ञासा के साथ परीक्षण करना शुरू करते हैं कि बच्चे कैसे हैं? हम क्या खो देते हैं? और हम क्या जीतते हैं?

यदि आप नि: शुल्क वेबिनार में भाग लेना चाहते हैं, तो आपको " आकाशवाणी के साथ बढ़ते हुए" कार्यक्रम से अवगत कराने के लिए, जिसे मैं 17 मार्च को शाम 5:00 बजे (स्पेनिश समय) पर ले जाऊंगा, इस लिंक पर क्लिक करके साइन अप करें।

https://rosetterapias.classonlive.com/webinar/Presentacin-del-programa-Empoder-had-Creciendo-con-Akshicos

यदि आप उपस्थित नहीं हो सकते हैं, तो वेबिनार को मेरी वेबसाइट पर रिकॉर्ड किया जाएगा और पोस्ट किया जाएगा, इसलिए यह परामर्श के लिए आपके निपटान में होगा

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मोनिका रोसेट

कारणों और उनकी उत्पत्ति को ठीक करने के लिए नॉन-फिजिकल प्लेन में आकाशीय हीलिंग सेंटर में थेरेपिस्ट। मेरे पास सामाजिक कार्य और श्रम विज्ञान में एक डिग्री है, जिसमें परिवर्तन के समय में लोगों के साथ काम करने का लंबा अनुभव है। मैंने विभिन्न क्षेत्रों और राष्ट्रीयताओं, साथ ही व्यक्तियों से कंपनियों के लिए मानव संसाधन परामर्श और कोचिंग में अपना पेशेवर कैरियर शुरू किया। मैंने यूनाइटेड किंगडम में निवास किया है, और मैंने विभिन्न अफ्रीकी और लैटिन अमेरिकी देशों में परियोजनाओं को अंजाम दिया है, संगठनों को लोगों की अपनी टीमों को विकसित करने में मदद करता है।

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